Akkerman Legal

Juridische Dienstverlening

Vaststellingsovereenkomst

Ontslag met wederzijds goedvinden

Wanneer beide partijen het eens zijn over het ontslag, dan volgt er een ontslag met wederzijds goedvinden, waarbij partijen er verstandig aan doen om de afspraken in een zogenaamde vaststellingsovereenkomst op te nemen.

image (6)

Vaststellingsovereenkomst

Laat altijd de, door u ontvangen, vaststellingsovereenkomst juridisch beoordelen door een arbeidsrechtspecialist, zodat u er zeker van kunt zijn dat u alles krijgt waar u wettelijk gezien recht op heeft.

image (2)

Wie betaalt het juridisch advies?

In de meeste gevallen kent de werkgever een bijdrage toe voor de kosten van juridisch advies. Deze bijdrage is in de meeste gevallen toereikend genoeg waardoor u geen kosten hoeft te maken.

Heeft de werkgever nog niets gezegd over een bijdrage voor de te maken juridische kosten, dan kunnen wij u daarbij helpen. Wel zo eerlijk!

Interessant

Recht op een transitievergoeding?

Controleer zelf of u recht heeft op een transitievergoeding.

Waar kijken wij naar?

  1. Het recht op een ww-uitkering;
  2. De transitievergoeding;
  3. Recht op een extra vergoeding;
  4. Concurrentie- of relatiebeding;
  5. CAO;
  6. Sprake van ziekte.

Daarnaast controleren wij de vaststellingsovereenkomst of deze de juiste weergave van het geheel is, waarbij uw unieke situatie centraal staat.

Advies nodig? Bel direct 0513-438442

Contactgegevens

Madame Curieweg 2
8501 XC Joure

0513 - 43 84 42

Akkerman Legal is lid van de Nederlandse Juristen Vereniging (NJV):

5dad1c44a25525b645516c5de091bfce_f27